- 索 引 號:QZ00113-4007-2024-00091
- 備注/文號:泉人社文〔2024〕208號
- 發布機構:泉州市人力資源和社會保障局
- 公文生成日期:2024-11-14
各縣(市、區)人力資源和社會保障局,泉州開發區社會事業局,泉州臺商投資區民生保障局,市直有關單位:
為深入實施專業技術人才知識更新工程,加快培養我市重點領域高層次、急需緊缺和骨干專業技術人才。根據《專業技術人員繼續教育規定》(人社部令第25號)《泉州市人力資源和社會保障局關于開展泉州市專業技術人員繼續教育基地申報認定工作的通知》(泉人社文〔2024〕138號)等精神,經擇優推薦、抽查評估、局務會研究等環節,現認定黎明職業大學等25家單位為泉州市專業技術人員繼續教育基地(詳見附件,以下簡稱“市級繼續教育基地”)。現將有關事項通知如下:
一、提高認識,重視基地作用
各地人社部門、市直有關單位要充分認識市級繼續教育基地在培養專業技術人才、提升專業技術人才能力素質、服務21世紀“海絲名城”建設等方面的重要作用,要圍繞各行業領域發展對人才的需求,指導各地、各行業開展分級分類的繼續教育工作,形成人才培養強大合力。將市級繼續教育基地建設作為實施專業技術人才知識更新工程、加強專業技術人員繼續教育、促進“產學研用”結合的重要抓手,推動本地區、本行業專業技術人員繼續教育公共服務體系建設。
二、加強指導,促進基地建設
各地人社部門、市直有關單位要加大宣傳力度,樹立專業技術人員對繼續教育的正確認識,提高其主動參與意識,指導各基地制定發展規劃,扎實做好基地建設工作。各市級繼續教育基地要嚴格按照《泉州市人力資源和社會保障局關于規范開展專業技術人員繼續教育培訓工作的通知》(泉人社〔2015〕142號)等文件要求,向社會公開繼續教育的范圍、內容、收費項目及標準等情況,科學合理制定年度培訓計劃,開發有針對性和實效性的培訓項目課程,不斷完善軟硬件設施,建設專兼職結合、相對穩定的師資隊伍,建立健全教學管理、學員組織、經費保障、后勤服務、考核評估、跟蹤問效等管理制度。要圍繞培訓范圍,規范開展繼續教育辦班、驗證等工作,不斷創新教學方法,做好教學管理,提升培訓質效。
三、動態管理,加強考核評估
市級繼續教育基地實行動態管理。對認定的市級繼續教育基地,由市人力資源和社會保障局統一頒發“泉州市專業技術人員繼續教育基地”牌匾,實行每三年一周期的考核評估,評估結果分為優秀、合格、不合格三個等級。評估結果為“優秀”的優先推薦設立省級、國家級繼續教育基地;評估結果為“不合格”的取消市級繼續教育基地資格。本次認定的25家市級繼續教育基地的管理周期為2024年至2027年。
泉州市人力資源和社會保障局
2024年11月14日
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